نوبتکاری، شبکاری و کارِ مختلط چیست؟
طبق ماده ۵۸ قانون کار، ۳۵درصدِ شبکاری، تنها به کارگرانِ غیرنوبتی تعلق می گیرد. بنابراین چنانچه کارگران در ماه نوبتی را در صبح یا عصر و نوبتی را در شب کار کنند، مشمول دریافتِ فوق العاده شب کاری نمی شوند./ به گزارش خبرنگار ایلنا، نوبت کاری، شب کاری و کار مختلط چیست و آیا کارگرانی که در این سه رده کار می کنند باید دستمزدی متفاوت از دیگر کارگران بگیرند؟ طبق ماده ۵۵ قانون کار، «کار نوبتی عبارت است از کاری که در طول ماه گردش دارد، به نحوی که نوبت ها آن در صبح یا عصر یا شب واقع می شود». ماده ۵۶ قانون کار حقوق ویژه ای برای کارگران نوبت کار در نظر ...
Click
To Read Full Article