ضرورت اصلاح معماری سازمانی برای هماهنگی و انسجام در گروه فولاد مبارکه
به گزارش ایلنا به نقل از خبرنگار فولاد مبارکه، در این جلسه، مدیرعامل فولاد مبارکه، ضمن تأکید بر اهمیت و ضرورت اصلاح معماری سازمانی برای هماهنگی و انسجام در گروه فولاد مبارکه، گفت: اهداف خوبی در مجموعه فولاد مبارکه تعریف شده، اما نیاز است نگاه تحولی در جهت گیری ها لحاظ شود./ وی ادامه داد: ما در کنار تعریف و شفاف کردن هدف نهایی شرکت، باید بر اساس اهمیت موضوع و اثرگذاری، برخی از پروژه ها را به عنوان پروژه های مدیرعامل در هر معاونت تعریف کنیم، پروژه هایی که باید حتماً تا سال ۱۴۰۴ محقق شود و با قوت هرچه بیشتر آن ها را دنبال کنیم. در ساختار فولاد ...
Click
To Read Full Article
