رمز و راز مدیران استثنائی
در جهانی که مدیریت اغلب با قدرت، شهرت یا جایگاه سازمانی سنجیده می شود، جان آماچی نگاه متفاوتی ارائه می دهد: او می گوید مدیران بزرگ با تمرین های کوچک و روزمره ساخته می شوند. مدیریت، برخلاف تصور رایج، عنوان شغلی یا جایگاهی رسمی نیست؛ بلکه تمرینی روزمره است برای تبدیل «اقتدار» به «اعتماد» و «حضور» به «تأثیرگذاری». این دیدگاه از جان آماچی (John Amaechi)، روان شناس برجسته، استاد دانشگاه اکستر و بازیکن پیشین ان بی ای است که معتقد است مدیریت در لحظات عادی زندگی جریان دارد. آماچی توضیح می دهد: «مدیریت خوب، جادو نیست. بلکه نتیجه ی انتخاب آگاهانه و ...
Click
To Read Full Article
