چرا کارمندان و کارگران آمریکایی مضطرب و آماده ترک کار هستند
شصت و سه درصد کارگران آمریکایی اضطراب دارند و آماده ترک کار هستند. آنها ارتباطات ضعیف را علت اصلی خشم و ناامیدی شان می دانند. این نتایج پژوهشی است که به سفارش شرکت دینامیک سیگنال، مستقر در کالیفرنیا، انجام گرفته است. این شرکت پلتفورم های ارتباطی و تعاملی خاص کارکنان را به شرکت ها می فروشد. هشتاد درصد کارمندان آمریکایی به دلیل ارتباطات غیرموثر شرکت شان اضطراب دارند. این آمار ۳۰ درصد از سال قبل بالاتر است. این پژوهش به صورت آنلاین و با شرکت ۱۰۰۱ پرسش شونده در فاصله ۳۱ ژانویه تا ۱۲ فوریه انجام گرفته است. از جمله خشمگین ترین و ناامیدترین ...
Click
To Read Full Article